求人No.24093
【買取営業/尼崎店】株式会社リバティ・買取営業職（管理職候補）！年間休日110日！残業月平均18時間！産前・産後休暇、育児休暇制度など福利厚生充実！ノルマ・飛び込み営業なし◎
| 職種 | 管理職候補/中古車/買取/査定/自動車営業 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市 |
| 給与 | 月給：280,000円～400,000円（日給月給制） 想定年収：397万円～600万円 ■昇給：あり ■賞与：あり 計2.2ヶ月分（前年度実績） 【休日】 年間休日：110日 週休二日制（水曜日+1日シフト） ★自由にシフトを組むことができ、融通の利く柔軟な部署になります。 年末年始 有給休暇（入社時から3～10日付与。入社月によって付与日数は異なります。） ※未取得分は翌年繰り越し可（年最大40日） 産前・産後休暇制度 育児休暇制度 慶弔休暇 子の看護休暇（未就学児1子あたり5日、最大10日） ※子の看護休暇は時間単位で使用可能です。 【手当】 通勤手当／残業手当／役職手当 住宅手当（15,000～21,000円）※居住地による 配偶者手当（10,000円）※配偶者を扶養される方に支給 子ども手当（5,000円/子） 販売手当（10,000円）※知人などをご紹介いただき、お車をご購入いただいた際に支給 配属手当（10,000円）※配属エリア指定なしの場合に支給 【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 確定拠出年金(DC) マイカー・バイク通勤可（従業員専用駐車場あり） 出産・育児支援制度 出産祝金（10,000円） 結婚祝金（50,000円） 社員割引制度 定期健康診断 社員総会／社内表彰制度 |
- PRメッセージ
- ハローワークでお仕事探しの方も必見！
中古車小売業界において、『売上高西日本No.1』『日本全国第6位』の実績を誇る、株式会社リバティで買取営業職の募集です！
■創業から連続増収中！
■飛び込み営業・ノルマなし
■年間休日110日、残業時間月平均18時間でプライベートも充実◎
■残業代は1分単位で支給！
■充実した福利厚生・手当
求人内容
| 店舗名 | 尼崎店 |
|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 仕事内容 | 関西最大級の軽自動車の大型専門店のリバティにて、自動車の乗り換えや売却を検討されているお客様へ、買取・査定業務をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ◆出張買取査定：買取希望のお客様のお宅に訪問します。お客様とのアポイントはコールセンターが担当します！飛び込み営業はありません。査定額は、経験が豊富なスタッフと相談しながら決定します。 ◆店頭査定：買取や乗り換えを希望されているお客様のお車を査定します。店頭での査定となりますので、常駐のスタッフと相談しながら査定額を決定することが可能です。 【評価制度】 個人と店舗の達成率がございますが、店舗の達成に重きを置いているため、チーム一丸となり助け合う風土。 入社間もない プレイヤーは仕事に対する姿勢など、定性面の評価ウエイトが6～7割です。 |
| 応募資格 | 【必須】 第一種運転免許普通自動車 業界問わず営業経験をお持ちの方 【歓迎】 ・自動車の買取営業のご経験者 ・人と話す事が好き、得意な方 ・成長意欲を持ちご活躍頂ける方 |
| 想定年収 | 397万円～600万円 |
| 給与体系 | 月給制 |
| 試用期間 | 3ヶ月※期間中の条件に変更はありません。 |
| 期間の定め | 無し |
| 昇給・賞与 | ■昇給：あり ■賞与：あり 計2.2ヶ月分（前年度実績） |
| 就業時間 | 9:30～18:30 1年単位の変形労働時間制 1週間の平均労働時間：40時間以内 所定労働時間：8時間 休憩：60分 |
| 所定外労働時間 | 平均残業時間：18時間 残業手当は残業時間に応じて別途支給 |
| 諸手当 | 通勤手当 残業手当 住宅手当（15,000～21,000円）※居住地による 配偶者手当（10,000円）※配偶者を扶養される方に支給 子ども手当（5,000円/子） 販売手当（10,000円）※知人などをご紹介いただき、お車をご購入いただいた際に支給 配属手当（10,000円）※配属エリア指定なしの場合に支給 役職手当 |
| 教育・研修制度 | ■研修支援制度 ■資格取得支援制度 整備資格、保険募集人資格等、業務に必要な資格取得にかかる費用は全額会社がサポートします。 |
| 休日・休暇 | 年間休日：110日 週休二日制（水曜日+1日シフト） ★自由にシフトを組むことができ、融通の利く柔軟な部署になります。 年末年始 有給休暇（入社時から3～10日付与。入社月によって付与日数は異なります。） ※未取得分は翌年繰り越し可（年最大40日） 産前・産後休暇制度 育児休暇制度 慶弔休暇 子の看護休暇（未就学児1子あたり5日、最大10日） ※子の看護休暇は時間単位で使用可能です。 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| その他福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度 確定拠出年金(DC) マイカー・バイク通勤可（従業員専用駐車場あり） 出産・育児支援制度 出産祝金（10,000円） 結婚祝金（50,000円） 社員割引制度 定期健康診断 社員総会／社内表彰制度 |
- 車通勤可
- 年間休日100日以上
- 経験者歓迎
- 研修制度あり
- 資格取得支援あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 住宅支援・手当てあり
- マイカー・バイク通勤OK
- 産休･育休制度あり
企業情報
| 企業名 | 株式会社リバティ |
|---|---|
| 本社所在地 | 京都府京都市伏見区横大路芝生30番地8 |
| 従業員数 | 514名 |
| 設立年月日 | 1997年03月 |
| 企業から一言 | 【社内の雰囲気について】 社内の平均年齢30歳。『業界日本一』という大きな目標の下、一致団結して日々の業務に取り組んでいます。 営業ノルマは一切なく、営業同士の関係性も非常に良好です。 あくまでお客様第一優先、個人の実績以上に店舗の実績を大切に考えています。 【今後の展望について】 今後は1年間に複数店舗の出店を計画、役職の新陳代謝が非常に激しく、20代での店舗責任者も多数在籍！ 自身の裁量の中で実績を出し続けて頂ける方、周りを巻き込んで業務を進めていける方、指示待ちではなく積極的に店舗運営に携わって頂ける方には、どんどん役職を上げて、仕事を任せていきます。 ぜひ業界でもトップクラスの成長力を誇る弊社にて、大活躍して頂ける人財をお待ちしております！！ |
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