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求人情報一覧

4727件中 2751~2760件を表示中

求人No.10046

【整備/蛭田郡喜茂別町】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道虻田郡喜茂別町
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10047

【整備/蛭田郡京極町】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道虻田郡京極町
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10049

【整備/岩内郡共和町】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道岩内郡共和町
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10050

【整備/岩内郡岩内町】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道岩内郡岩内町
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10051

【整備/国後郡泊村】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道国後郡泊村
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10052

【整備/古宇郡神恵内村】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道古宇郡神恵内村
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10053

【整備/積丹郡積丹町】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道積丹郡積丹町
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10054

【整備/古平郡古平町】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道古平郡古平町
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10055

【整備/余市郡仁木町】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道余市郡仁木町
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
  • 工具貸出あり
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求人No.10056

【整備/余市郡余市町】年収500万円以上も!好待遇!ブランクOK!年間休日115日以上!自動車整備士募集!

職種
自動車整備士・メカニック・自動車板金塗装
勤務形態
正社員
勤務地
北海道余市郡余市町
給与
年収:430万円~600万円
※経験や能力、保有資格を考慮して決定いたします。

◆昇給査定(年1回)
◆賞与:年2回(昨年度支給実績3ヵ月分)
◆インセンティブ(毎月)

年2回の賞与に加え、技術習得や成果を公平に考課する評価制度も整えており、頑張った分だけ自身の給与アップが実現できる環境です。
  • 未経験可
  • 給与高め
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 経験者歓迎
  • 研修制度あり
  • スキルが身につく
  • 資格取得支援あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 制服あり
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