求人No.29614
車両管理|株式会社リアライズコーポレーション|古賀営業所(新規開設予定)|古河市
| 職種 | 年休123日|土日祝休み|整備経験を活かす車両管理スタッフ |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 茨城県古河市 |
| 給与 | \物流を支えるトラック車両管理ポジション/ ・トラック・トレーラーの車両管理で整備経験を活かせる ・土日祝休み×年間休日123日で働きやすい環境 ・年収700万円も可能/将来的なキャリアアップも目指せる 年収:4,000,000円~7,000,000円 月給:285,714円~600,000円 ※現年収考慮かつ、スキルとの相関性も考慮し、記載年収より上下する可能性もございます。 |
- PRメッセージ
- \「物流インフラ」を支える社会貢献性の高い仕事にチャレンジしませんか?/
\整備・販売など車業界経験が活きる“営業ナシ”の在庫管理ポジション!/
リアライズコーポレーションは、トラックを「買う」のではなく「借りる」という新しい選択肢(=トラックファンド®)を提供する成長企業。
独自モデルで注目を集め、全国に拠点を拡大中です。
今回募集するのは、トラック・トレーラーの在庫管理スタッフ。
点検・清掃・修繕のほか、入出庫やオークション出品など営業活動を伴わない実務中心のポジションです。
「現場で培った車両知識を活かして、より広い視点で物流を支えたい」
「整備経験を活かしながら、車に関わる仕事を続けてキャリアの幅を広げたい」
そんな方にこそおすすめしたい、“次のキャリア”があります。
将来的には、車両管理を超えてマネジメント職へのステップアップも可能。
エリアマネージャーとして複数拠点を統括する道や、現場のプロフェッショナルとして極める道も選べます。
あなたの希望や適性に応じて、柔軟にキャリアを描ける環境が整っています。
求人内容
| 店舗名 | 古賀営業所(新規開設予定) |
|---|---|
| 最寄り駅及びアクセス | 【新規拠点の立ち上げメンバー募集】 古賀営業所は新規開設予定の拠点です。 立ち上げメンバーとして、新しい環境づくりにも携わりながらご活躍いただけます。 勤務開始時期については選考時にご相談ください。 |
| 募集人数 | 若干名 |
| 仕事内容 | トラック・トレーラーの車両管理スタッフとして、車両の入出庫対応や整備手配、在庫管理などをお任せします。 当社は、運送会社がトラックを「所有する」のではなく「利用する」という新しい調達手段を提供しており、 貸し出す車両を安全かつ最適な状態に保ち、お客様の事業を支える重要なポジションです。 ヤード(営業所)にて、車両の入出庫時にタブレットを使用して車両の不具合等を確認・記録します。 また、次のお客様が安心して利用できるよう、簡易的な清掃業務や看板の剥離作業等も行っています。 車検や修理が必要な車両についてはディーラーへ出庫するため、その際の入出庫対応も担当します。 【車両管理】 ・トラック・トレーラーの点検、洗車、修繕手配 ・車両の配置換え、出庫準備対応(車両チェック・顧客対応) ・在庫状況の確認、車両ステータス管理 ・トラックの整備における期日管理 【施設管理】 ・ヤード(倉庫内)の整理・清掃、管理 【書類・登録業務】 ・車庫証明の取得手続き対応 ・出品車両の選定、オークション手続き、相場確認・入札対応 まずはOJTで仕事を覚えていただき、配属先の営業所で経験を積んでいただきます。 将来的には車両管理に留まらない多彩なキャリアプランもご用意しています。 ◎トラックを「買う」のではなく「借りる」という新しい選択肢を広げ、運送会社の事業を支えるやりがいがあります。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種普通自動車運転免許 ・トラック・トレーラー等の車両を扱う業界での業務経験をお持ちの方 (整備、販売、車両管理、メンテナンス管理など) ※大型車両に関する知識や経験を活かしてご活躍いただけます。 【歓迎】 ・大型トラックの整備や販売経験 ・大手ディーラーでの営業・整備・フロント業務経験 ・自動車販売あるいは物流業界での就業経験 ・サービスフロントの業務経験 ・自動車整備士資格 ・大型自動車第一種運転免許 ・牽引自動車第一運転免許 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 想定年収 | 4,000,000 円 ~ 7,000,000円 ※現年収考慮かつ、スキルとの相関性も考慮し、記載年収より上下する可能性もございます |
| モデル年収例 | 【年収例】 960万円/39歳(月給57万円+賞与) 720万円/37歳(月給45万円+賞与) 630万円/27歳(月給41万円+賞与) |
| 給与体系 | 月給制 【給与詳細】 月給 :285,714円~600,000円 基本給:217,714円~ 固定残業代:68,000円~/40時間分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する |
| 試用期間 | 3か月 労働条件は本採用と同じです。 |
| 期間の定め | 無し |
| 昇給・賞与 | 【賞与】 夏冬年2回、期末賞与(昨年実績) |
| 就業時間 | 勤務時間:9:00~18:00 (休憩時間 1時間00分) |
| 諸手当 | 【手当】 通勤手当 役職手当 など |
| 教育・研修制度 | 資格取得支援制度 研修支援制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日休み) 祝日 【年間休日】 123日 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| その他福利厚生 | 社会保険完備 |
- 土日休み
- 給与高め
- 週休2日
- 年間休日100日以上
- 経験者歓迎
- 研修制度あり
- スキルが身につく
- 資格取得支援あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
企業情報
| 企業名 | 株式会社リアライズコーポレーション |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー34階 |
| 従業員数 | 150名 |
| 設立年月日 | 2005(平成17)年5月 |
| 企業から一言 | “日本の物流を支え、経済の活性化に貢献する”―― 当社は、運送会社の財務改善と黒字経営を支援する、社会貢献性の高いビジネスに取り組んでいます。 その中核を担うのが、当社が日本で初めて開発・運用した「トラックファンド®」。 トラックを「買う」のではなく「借りる」という全く新しい選択肢を提供し、これまでにない価値を業界に届けてきました。 この独自モデルは、メディアでも注目され、金融機関や顧客からも高い評価を受けています。 2016年の運用開始以来、毎年売上を倍増させながら成長を継続中。 現在は全国に拠点を構え、さらなる事業拡大に向け、車両管理体制の強化を進めています。 |


