求人No.24501
【整備士/Audi 東名川崎】株式会社ネクステージ・メカニック募集！スタート年収500万円以上も可能！年間休日120日以上！残業月17時間程度！月2日土日祝にも休み取得可！
| 職種 | 輸入車/ディーラー自動車整備士/メカニック/サービスフロント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区 |
| 給与 | 月給：273,000～527,000円 ※28時間分のみなし残業代（48,000円～）含む。超過分は別途支給します。 ※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定いたします。上記金額より上下する可能性がございます。 ※上記は当社規定グローバル型、検査員資格有の給与です。 ■賞与：年2回支給（7月・12月） ■昇給：年1回 ◎基本給は年1回の人事考課に応じて決定 ◎グローバル型に昇格の上限はありません。エリアマネージャーや事業部長など上級管理職も目指せます。 【手当】 ※諸手当については、社内規定に準ずる アウディメーカー資格手当（5万円） 残業手当（1分単位で支給） 通勤手当（上限月5万円） 家族手当（配偶者：月1万円、お子さん1人につき：月3000円※社内規定あり） 単身手当（2万円） 赴任補助（7万円※家族帯同の場合20万円） 社員紹介報奨金 |
- PRメッセージ
- ハローワークでお仕事探しの方も必見！
お客様との“生涯取引”を目指している当社ネクステージでは、車検や整備のサービスも力を入れています。
また、毎年多くの新店舗を出店していますので、整備士の採用に全力で取り組んでいます。
そのため、働いていただく整備士の方の待遇も常に改革中。
まずはぜひお気軽にご応募ください！
＼年間休日120日+計画年休5日へ！／
ネクステージはさらに次のステージへ進みます！
◆資格支援充実！
整備資格2級・3級や検査員資格、中型自動車免許資格など受講費用を会社が負担！※会社規定あり
◆月給273,000円～527,000円＋諸手当＋賞与年2回
◆出店が多いから「ポストができ」「キャリアアップ」できる！
毎年多数新規出店をしている当社ネクステージでは、最短1～3年で工場長の実績もあります
【整備士の働き方に改革を！】
・多彩な車種から整備士としてのスキルアップ可！
・サービス残業なし！
・選べる働き方！グローバル型、中地域型、地域型あり！
・もちろん管理職、本部職など、それ以上のキャリアアップも！※実績もあります。
＼職場環境のサポートもしっかり！／
少しでも働きやすい環境を目指し、ピットは冷暖房完備。
作業に使用する道具も豊富な種類をそろえています！
＼まだまだ成長中！出店が多いから「ポストができ」「キャリアアップ」できる！／
毎年25店舗以上の出店を計画している当社ネクステージでは、最短1年でチーフ、最短2～3年で工場長の実績もあります。
＼様々なメーカーの車種の整備に携われます！／
当社では多種多様なメーカーの車種を扱っているため、これまで接点のなかったメーカーの車種に触れることも可能です。
国産車、輸入車ともにすべてのディーラー出身者が在籍しているため、これまで整備したことがないメーカーや車種にも安心して携わることができ、幅広い知識やスキルを身につけることができます。
求人内容
| 店舗名 | Audi 東名川崎 |
|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【キャリアアップの他、サービスフロントの道も】 例えば、ご年齢を重ねた後、整備士の現場を離れて、サービスフロントとしてご活躍いただくことも可能です。 【明確な評価制度あり】 年2回の人事考課に基づいて一般→チーフメカニック→工場長へのステップアップの他、 2014年には「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 何をすればキャリアアップできるかなどが明確です。 |
| 応募資格 | ▼必須条件 普通自動車運転免許 1級、2級、3級／自動車整備士の資格保有者 ▼あれば歓迎の経験・資格 自動車ディーラーや自動車量販店で整備士/メカニックのご経験がある方 電装、用品取付、タイヤ交換が得意な方 新車、中古車、輸入車などいろいろな車種の整備経験がある方・興味のある方 自動車板金塗装のご経験がある方 ＼自動車ディーラーや自動車量販店、整備工場などからの転職者多数！／ 「整備士としてもっとキャリアアップしたい」「整備士以上のキャリアを目指したい」「家庭とのワークライフバランスを大切にしたい」など理由は様々です。 もちろんクルマいじりや機械いじりが好きな方も。 理由は人それぞれありますので、あなたの理由で大丈夫です。 |
| 学歴 | ・学歴不問 |
| 想定年収 | 初年度想定年収：3,822,000円～7,378,000円 （月給273,000円～527,000円+その他手当+賞与等 ※一律グローバル手当25,000円含む） |
| モデル年収例 | ・チーフ（工場長）職：最低5,110,000円～最高7,378,000円 ・一般職：最低3,822,000円～最高4,802,000円 |
| 給与体系 | 月給制 ※管理職登用後は年俸制 |
| 試用期間 | 3ヶ月※期間中の条件に変更はありません。 |
| 期間の定め | 無し |
| 昇給・賞与 | ■賞与：年2回支給（7月・12月） ■昇給：年1回 |
| 就業時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30（休憩時間1時間） ★サービス残業は一切ありません！ |
| 所定外労働時間 | ＼ 過度な残業をさせないための管理を徹底！／ ★正社員平均残業時間：月17時間程度 |
| 諸手当 | ※諸手当については、社内規定に準ずる アウディメーカー資格手当（5万円） 残業手当（1分単位で支給） 通勤手当（上限月5万円） 家族手当（配偶者：月1万円、お子さん1人につき：月3000円※社内規定あり） 単身手当（2万円） 赴任補助（7万円※家族帯同の場合20万円） 社員紹介報奨金 |
| 教育・研修制度 | 有り |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日＋計画年休5日へ！業界内高水準！ ★自動車業界では珍しい月2回土日祝休み取得可能！ 【休日】 シフト制（定休日あり：火曜日） 【休暇】 ・年末年始（一部シフト制） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・育児休暇※最長2歳まで ・子の看護休暇 ・母性健康管理の為の休暇 ・産前産後休暇（産前休暇8週間・産後休暇8週間） ※産前特別有給休暇14日間含む ※男性女性ともに育児休暇の取得、復帰実績あり！ |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| その他福利厚生 | ・社会保険完備 ・企業型確定拠出年金 ・退職金 ・時短勤務 ・社員購入割引 ・資格取得補助制度 ・祝金（結婚3～5万円、出産3万円） ・赴任補助 ・社宅制度（社内規定有／グローバル型のみ） ・団体自動車長期保険（車種制限なし） ・定年後再雇用（65歳） ・各種表彰 ・社員紹介雇用 ・社員持株会 （月6％の奨励金あり） └E-ship制度導入中！ ※2025年10月終了予定 └持株会で積み立てすることで、株価上昇に応じて分配金が受け取れます。給与だけではない資産形成を「自社で」「気軽に」できます！ |
- 給与高め
- 週休2日
- 年間休日100日以上
- 経験者歓迎
- 研修制度あり
- スキルが身につく
- 資格取得支援あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 住宅支援・手当てあり
- 産休･育休制度あり
企業情報
| 企業名 | 株式会社ネクステージ |
|---|---|
| 本社所在地 | 愛知県名古屋市中区栄四丁目1-1 中日ビル15階 |
| 従業員数 | 8,266名 ( ※2024年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,346名を含む) |
| 設立年月日 | 1998年12月 |
| 企業から一言 | お客様の生涯のカーライフに寄り添い、当たり前のようにお客様から選ばれる存在となること。そのためにはお客様にしっかりと向き合い、お客様の期待や要望、不満に全力で応え、最適なサービスをご提案する。 ネクステージをご利用いただく目の前のお客様一人一人に対して最適なサービスをご提供し、そしてお客様に最も愛される企業となる。それはネクステージが目指すあるべき姿であり、目標とするものです。 クルマを通して、お客様をはじめとするすべてのステークホルダーから愛される企業となるべく、ネクステージはこれからも成長を続け、その実現に向け取り組んでまいります。 ◆従業員8,000名以上（平均年齢29.3歳） ◆売上高4,634億円（2023年11月決算） ◆東証プライム上場、各証プレミア上場 ◆JPX日経インデックス400選出（2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など多くの審査項目をクリアし、投資者にとって魅力の高い会社として注目をいただいています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ グローバル型はキャリアアップの上限がありません！ 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 当社ネクステージは、2023年決算では売上高4,634億円と過去最高売上・利益を更新。 2024年も年間25以上のペースで新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーもまだまだ必要になり、キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいはしっかり味わっていただけると思います！ |
