求人No.20324
【整備士/茨木店】トヨタモビリティ新大阪株式会社・メカニック募集・未経験OK・トヨタ、レクサス、ダイハツ、フォルクスワーゲン・ジェームスの整備士！
| 職種 | 未経験OK/トヨタ/レクサス/自動車整備士/メカニック |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府茨木市 |
| 給与 | 年収：300万円～700万円 月収：25万円～58万円 ※上記月収は、各種手当・賞与を含んだ平均月収になります。 経験や能力を考慮して決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年3回/昨年度実績5.0か月 ◆エンジニア手当有り（9,000円/月） ◆資格手当 ┗国家2級：4,000円/月 国家1級/トヨタ1級：6,500円/月 検査員手当：15,000円/月 ◆残業代別途支給（1分単位） 入社3年目/20代/400万円（2級整備士） 入社5年目/20代/450万円（2級整備士） 入社9年目/30代/520万円（1級整備士） 入社17年目/30代/750万円（エンジニアリーダー） |
- PRメッセージ
- ハローワークでお仕事探しの方も必見！
大阪北部・北東部全域に拠点を構え、トヨタ、レクサス、ダイハツ、フォルクスワーゲン・ジェームスの店舗を展開している自動車ディーラーです。お客様とのつながりを大切にし、常に「安心・安全」、「笑顔」、「ありがとう」を貰い続けるために社員全員で業務に取り組んでいます。設立から2022年まで黒字経営を続けている優良企業ですので、安心してご応募してください！
【頑張りはしっかり評価！】
①優秀社員表彰②各部門表彰③永年勤続表彰と、当社は一人一人の活躍をしっかり評価する制度を整えています。また、サービススキルコンテストでは、自分の技術を披露＆認めてもらえる場になります。普段の業務をモチベーション高く行うことができる環境が整っています。
【安心の教育制度をご用意】
当社の考え方や部内指針をよくお伝えした上で業務にあたってもらるように、新卒だけでなく、中途採用の方も入社直後は社内研修を実施しています。研修に参加した社員からは、店舗配属後の仕事の流れや物事の捉え方が良く分かるという意見を聞きます。
【プライベートも充実】
GW5連休、夏季休暇7連休、年末年始10連休とまとまった休みが取れます。また、2021年からは毎年男性の育休の取得実績があります。現状に満足することなく、更なる制度の拡充と期間の拡張を検討しています。
＜PRポイント！＞
◎各種表彰制度あり
◎家賃補助
◎賞与年3回/5.0ヶ月（昨年度実績）
◎研修制度あり
◎エアコン・冬季のスポットヒーター設置
◎年間休日112日 + 計画年休5日
◎ＧＷ5連休・夏期休暇7連休・年末年始10連休
◎男性の育休実績あり
◎月平均残業時間20～25時間
◎水曜日は早帰りDAY（19時完全帰社を徹底！）
◎ピットスタッフから役員への昇格実績あり
◎メーカーからの30年以上連続優秀販売店表彰
トヨタ自動車も認める"安定した経営力"が自慢です。そんな当社でぜひご活躍ください。
求人内容
| 店舗名 | 茨木店 |
|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 仕事内容 | トヨタ・レクサス・フォルクスワーゲン・ダイハツ・ジェームスの整備業務担当していただきます。 ※配属された店舗によって扱う車種が違います。 【具体的には】 ・法定点検 ・車検整備 ・リコール対応 ・一般整備、故障修理 ・受付、引き渡しを含む接客業務 →接客はスキルと希望を考慮いたします！ 【作業スタイル・雰囲気・環境】 作業は一人で一台を扱うスタイルです。雰囲気は気さくなメンバーが大半を占めるので、和やかな雰囲気です。業務中はあまり多くはしゃべりませんが、休憩時間や仕事終了後はクルマや趣味などの会話が多いです。労働環境の改善にも取り組み中で、エアコンや冬季のスポットヒーター等、少しずつ快適に働ける環境を整えています。 |
| 応募資格 | 未経験OK！ 普通自動車免許 ※AT限定可 資格を持っていない方でも資格取得支援しますので、安心してご応募ください。 |
| 想定年収 | 300万円～700万円 |
| モデル年収例 | 入社3年目/20代/400万円（2級整備士） 入社5年目/20代/450万円（2級整備士） 入社9年目/30代/520万円（1級整備士） 入社17年目/30代/750万円（エンジニアリーダー） |
| 給与体系 | 月給制 |
| 試用期間 | 3か月（給与・待遇に差異なし） |
| 期間の定め | 無し |
| 昇給・賞与 | ◆昇給年1回 ◆賞与年3回/昨年度実績5.0か月 |
| 就業時間 | 9:30～18:05pm 実動7時間35分 休憩時間60分 |
| 所定外労働時間 | 約20～25時間程度 |
| 諸手当 | ◆エンジニア手当有り（9,000円/月） ◆資格手当 ┗国家2級：4,000円/月 国家1級/トヨタ1級：6,500円/月 検査員手当：15,000円/月 ◆残業代別途支給（1分単位） |
| 教育・研修制度 | 【入社後の具体的業務フロー】 ①入社したら… いきなり現場にでるのではなく、サービス本部の研修センターにて、座学や車両を使用した3日間の研修を行います。 1日目：自動車の構造・知識の座学/店舗見学・車検工場見学/トヨタの検定制度やサービス業務内容の説明 2日目：安全衛生教育/工場設備機器の使用方法教育/オイル交換等の頻度が高い軽作業練習 3日目：定期点検作業練習/研修内容総括 ②入社～1週間まで 現場の先輩と一緒にオイル交換等の軽作業や、比較的簡単な点検(空気圧やエンジンルーム)を実施頂き、まずは現場の雰囲気に慣れていただきます！ ③入社から1週間後～1ヵ月間 現場の雰囲気に慣れて頂いたら、上記作業に加えて先輩の作業補助等をしていきます。 その他にも洗車や室内仕上げ、作業が出来るようになれば軽作業を一人でしていただきます！ また、作業の多い定期点検作業をやる事が多いです。 ④入社から1ヵ月～3ヵ月間 この時期になると出来る作業が増えてくるので、上記作業以外にも車検作業や一般整備等もスキルに応じて作業する機会が多くなってきます。 未経験からでも半年程もすれば、定期点検等の作業は出来るようになる人がほとんどです！ どんどん新しい作業に挑戦してくださいね。 【経験者の方は…】 トヨタディーラーで整備士として働く為、軽作業や定期点検等で基本からしっかりと学んでいただきます。 慣れてきたら、新しい業務を担当していただきますので、あなたの経験とスキルを活かして活躍してください！ 【キャリアパス】 エンジニア ↓･･･現場経験年数 約13年 エンジニアリーダー ↓･･･経験年数 約8年 サービスアドバイザー ↓･･･経験年数 約8年 サービスマネージャー（管理職） 過去にはマネージャーを経験したのち、役員へ昇格した社員もいます！もちろん、現場でずっと作業をしたいという方にはその道をご用意します！ 【教育担当の声！】 私が心がけていることは「相談しやすい環境をつくること」です。新人の方は、先輩とペアになって作業をしていただくので、不安があればいつでも解消できます。また、ペアになる社員は年が近いので話やすいはずです。 現場での教育に加えて、トヨタのメーカー研修と本部での技術研修も実施しております。基本的な車の構造から点検の注意点、安全に関することなどを専用のツールなどを取り入れながら、簡単に理解できるようになっています。当社は、高校の普通科の卒業生の受け入れも毎年行っており、未経験の方の教育体制には自信があります。安心してご応募ください。 |
| 休日・休暇 | 年間休日：112日 有給休暇 定休日：火曜 ◆有給休暇15日付与、最大20日（試用期間3か月が終了後付与） ◆GW休暇（5連休） ◆夏季休暇（7連休） ◆年末年始（10連休） ◆育児休業 ※上記のように長期休みにはまとまった休みを取ることができます！ ※2021年、2022年と男性の育休取得実績あり |
| 社会保険 | 社会保険完備 |
| その他福利厚生 | ◆資格取得支援制度 ◆家賃補助（地方出身者・独身 等、条件有り） ◆自家用車購入制度等 ◆退職金制度 ◆人間ドッグ ◆表彰制度 ◆クラブ活動 ◆研修制度あり ◆エアコン・冬季のスポットヒーター設置 ◆毎週水曜日は早帰りDAY ◆制服・つなぎ支給 ◆工具貸出（共用工具のみ） |
- 未経験可
- 給与高め
- 週休2日
- 年間休日100日以上
- 経験者歓迎
- 研修制度あり
- 資格取得支援あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 制服あり
- 工具貸出あり
企業情報
| 企業名 | トヨタモビリティ新大阪株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 大阪府大阪市淀川区東三国3丁目10-21 |
| 従業員数 | 1,219名(男性990名 女性229名） ※2023年1月現在 |
| 設立年月日 | 1966年08月 |
